Sous la responsabilité du Responsable Départemental, le bénévole veille au respect de la Charte, du projet social et de la vision des Restos, à l’application du règlement intérieur, à la qualité de l’animation humaine et sociale de l’ACI, au recrutement et à la formation des bénévoles et salariés accompagnants
ACTIVITES PRINCIPALES :
Manager et animer les équipes, salariés et bénévoles, engagées dans cette action :
• Définir les grandes orientations et les buts à atteindre, en confier la mise en application.
• Organiser un comité de suivi avec l’équipe encadrante au minimum une fois par mois permettant de balayer l’ensemble des problématiques rencontrées sur le chantier.
• Participer, avec l’encadrant technique et la Chargée d’Insertion Sociale et Professionnelle, aux entretiens de recrutement des salariés en insertion.
• Pour cela une présence régulière sur le site est nécessaire pour avoir un contact avec tous les salariés et les autres bénévoles de l’équipe.
S’assurer que l’activité de l’ACI, au plus près des autres activités départementales (culture, loisirs, vacances, microcrédit, atelier de français, SRE etc…) soit une liaison permanente avec les bénévoles responsables de ces activités et les centres afin que les salariés en insertion puissent y avoir accès.
Veiller à ce que les règles relatives à la paye, aux congés et plus généralement au droit du travail soient appliquées ou s’assurer auprès de l’AD que cette gestion est correctement effectuée.
Etre en lien avec l’Association Nationale des Restos et plus particulièrement le réseau emploi ; participer aux journées d’échanges et formations proposées par le réseau emploi.
• Le réseau emploi de l’AN assure une veille juridique et législative et met en place différents groupes.
• Sur l’intranet : téléchargement du « guide des ACI d’outils de pilotage, d’éléments d’actualité juridique…
Assurer, dans le cadre de la délégation que lui a conférée le CA, les contacts indispensables avec les organismes extérieurs :
• Institutionnels : DDETS, Pôle emploi, Conseil Départemental, Cap Emploi, Caisse d’Allocations Familiales (CAF), etc
• Associatifs : autres associations d’insertion du Calvados
• Privés : en démarchant des entreprises pour faire valoir des partenariats nationaux ou locaux afin de favoriser immersion, retour à l’emploi, etc…
Responsable Insertion AD14 / 14 - CALVADOS

Type de mission : Accompagnement (social et professionnel)
Domaine d'action : Social–Insertion
Public : Adultes
Description de la mission
Talents et formations
Social
Talents requis
Compétences - Savoir-faire & savoir-être
• Appétence sur l’activité Insertion
• Rigueur administrative, connaissances informatiques.
• Sens du relationnel
• Organisation
• Méthode
Processus d'accueil formation
Formations assurées en interne
Informations complémentaires
Engagement assurance
Convention écrite
Accessibilité personne
à mobilité réduite
1
Nombre de bénévoles
souhaité
Lieu d'exécution
28, rue Gaston Lamy
14120 MONDEVILLE
France
Durée de la mission
à préciser
Disponibilité souhaitée
La semaine en journée
Fréquence d'intervention
Mission Régulière
2 demi-journées par semaine
Personne à contacter
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Les Restaurants du cœur du Calvados
L'Association a pour objet d'aider et d'apporter, sur le territoire du Calvados une assistance bénévole aux personnes en difficulté, en luttant contre la pauvreté et l’exclusion, notamment dans le domaine alimentaire par la distribution de denrées, et d’une manière générale par toute action d’insertion dans la vie sociale et l’activité économique.

Id de l'annonce : 105777